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中共江门市工商业联合会党组关于巡察集中整改进展情况的通报
发布时间:2022年12月15日

中共江门市工商业联合会党组关于巡察

集中整改进展情况的通报

根据市委统一部署,202231日至610日,市委第三巡察组对市工商联党组进行了十四届市委第一轮巡察。2022721日,市委第三巡察组向市工商联党组反馈了巡察意见,指出存在三个方面共31个问题。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察集中整改进展情况予以公布。

一、党组组织落实巡察整改总体情况

(一)深化思想认识,增强政治自觉

巡察以来,市工商联党组通过召开巡察工作动员会、专题会议和党组会议,深入学习习近平总书记关于巡视工作重要论述,深刻领会中央和省委、市委巡察工作有关重要指示精神,深刻理解开展巡察整改工作的重要性和严肃性。会党组充分认识到,此次巡察整改工作,既是对党组履行政治责任和职责使命情况的一次全面政治体检,也是对全体干部职工的一次政治教育,有利于我们更好地贯彻落实中央、省委和市委的各项决策部署,是我们洗礼思想、改进作风、提升本领、推动工作的良好契机。因此,我会党组对巡察反馈意见照单全收,迅速行动,主动聚焦问题整改,强化责任担当,以高度的政治自觉做好巡察后半篇文章

(二)加强组织领导,明确整改任务

会党组切实承担起巡察整改主体责任,巡察反馈后第一时间成立以党组书记任组长的巡察整改工作领导小组,下设领导小组办公室,统筹推进整改工作。及时召开巡察整改专题会议,对反馈的问题进行剖析检查、分析原因,研究制定《江门市工商联党组关于落实巡察反馈意见整改方案》,将巡察组反馈的问题意见细化为31项共109条整改措施,逐项明确责任领导、责任科室、具体责任人和整改时限。1010日,召开巡察整改专题民主生活会,班子成员主动认领问题,深刻剖析原因,明确今后努力方向和整改措施。

(三)坚持全面整改,确保整改实效

党组严格按照《整改方案》明确的时间表路线图,在件件有着落上集中发力,实行台账式、销号式管理,做到完成一项销号一项,不留盲区、不留死角。同时,坚持当下改长久立并重,对现行的规章制度进行了认真梳理,进一步完善了干部人事管理、财务管理、党支部管理等方面制度,强化制度刚性执行力,着力构建解决问题的长效机制,确保巡察整改取得实效。

二、党组织主要负责人组织落实巡察整改情况

市工商联党组书记始终担负起第一责任人的责任,带领班子成员,以高度的政治责任感和紧迫感,用坚定的态度、有力的措施推动整改落实。一是主动作为,靠前指挥。党组书记高度重视巡察反馈意见,第一时间召开党组会议,牵头研究部署整改工作。作为单位巡察整改工作领导小组组长,坚持问题导向,多次与责任科室和承担整改任务的相关工作人员研究沟通,推进整改落实。及时主持召开巡察整改专题民主生活会,广泛开展谈心谈话,统一班子成员思想认识,明确整改方向和目标,切实把工作摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去,做到真认账、真反思、真整改、真负责。二是加强督办,压实责任。党组书记主动扛起责任,带头督办重点难点问题,紧盯重点工作、重大问题、重点环节,定期听取整改情况汇报,积极跟进整改落实情况,统筹推进巡察整改工作。同时督促提醒领导班子其他成员落实一岗双责责任,把整改责任传导给班子成员,传导给各科室负责人,形成了凝心聚力、上下联动、合力攻坚的工作态势。

三、巡察反馈问题整改情况

(一)履行职能责任不到位,谋划推动民营经济健康发展有差距

1.党组领导核心作用发挥不好

1)思想理论武装不到位。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

严格落实第一议题制度。2019年以来会议记录进行自查,主要是2020年之前没有充分落实第一议题制度。建立健全党组会议第一议题学习台账制度,指定专人及时收集整理学习内容,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的会议精神、习近平总书记重要讲话精神等内容,作为党组会、理论中心组学习、支部大会、支委会以及其他党内重要会议的第一议题,第一时间组织传达学习;要求班子成员做好预习,分享学习心得体会;

精心谋划理论中心组学习内容。在第三季度党组理论学习中心组学习(扩大)会议上,组织集中学习《习近平谈治国理政》(第四卷)等最新理论,并结合工作实际相互交流研讨心得,提高学习针对性和实效性;

建立了《江门市工商联政治要件学习台账》,对学习内容、贯彻落实等情况实时更新登记,做到学一次、记一次,定期梳理补充学习内容,防止漏学,并按时向市委报送学习情况。

2)思想政治引领抓得不实。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

多形式开展对企业家的政治思想引领工作。举办了市民营企业家培训班,深入学习习近平总书记在民营企业座谈会上的重要讲话精神,重点学习民营经济领域舆情研判分析,提高思想政治素质。对重点产业链党委委员人选开展了实地考察,重点考察思想政治等方面,进一步了解企业家思想动态;

加强对年轻一代企业家教育引导。8月组织了江门市新生代企业家商会开展全国年轻一代民营经济人士网络培训学习;

强化意识形态工作,坚持正面发声引领正确舆论走向。组织企业家和商协会集中收听收看党的二十大开幕式,谈观后感;开辟了邑企同心齐抗疫”“同心抗疫心系一线等一批专题报道,宣扬民营企业担当尽责、同心抗疫先进事迹,为鼓舞人心、凝聚士气、同心抗疫发挥了积极作用;

建立健全舆情处置和网信工作机制,组织机关人员进行了网络信息安全业务培训,提高网络意识形态安全责任意识,加强风险研判,提高涉企网络意识形态安全的风险防范能力;

不定期走访会员企业和商会,召开座谈会、交流会,主动开展企业家思想状况调研,深入了解和掌握民营企业家的思想动态。

3)班子服务企业意识不强、能力不足。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

专项活动助企发展。开展了精益领航光伏绿能行动,助力会员企业克服国际多变局面及国内疫情反复所带来的不确定性影响,发掘内在潜力,实现提质增效;

精准服务办实事。大力推动了邮储银行、浙商银行等金融机构与会员企业对接,开发特色优惠贷款产品,帮助企业破解资金难题;

增强服务能力。组织机关干部开展学政策、稳信心、促发展等系列网络培训集中学习,提升了全体人员学政策、懂政策、用政策的能力和水平;

增强创新意识。结合产业集群发展需求,主动研究部署产业链党建发展新模式,推动成立了6个产业链党委。

4)党组议事决策不规范。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

已组织党组成员对《市工商联党组工作规则》、《党组会议决策重大事项议事规则》进行学习,对两个规则的相关内容进行修改完善,明确表决人员范围和表态发言的顺序、规范表决意见的表述;

明确了由党组承办科室负责人、分管领导、党组书记对党组会议记录情况进行三级把关,严格规范党组会议记录;

强化酝酿沟通,召开党组会前将议题提前交各班子成员进行酝酿,让各班子成员在会议表决前有充分的沟通;

非党组成员列席党组会的,提前告知其不能在党组会上参与表决。

2.履职尽责成效不明显

5)谋划促进民营经济发展举措不多。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加强统筹引领。为深入推进精益领航光伏绿能行动落地见效,组织召开了全市工商联系统专题工作会议,各县区工商联分享精益领航行动工作经验,南方电网、兴业银行、浙商银行介绍综合能源服务赋能企业项目、分布式光伏和支付电费专项金融服务项目情况;

加强金融助企。对接金融机构开发更多金融产品,发挥精益贷领航贷电费贷数据贷系列金融产品作用,为会员企业注入金融活水;

积极推进乡村振兴战略。截至9月,我会共发动340家企业,对口帮扶316条贫困村,持续性支持乡村振兴工作开展;

聚焦会员企业需求,建立健全会员企业困难和问题协调解决机制、帮扶和支持机制。制定了《江门市工商联(总商会)执委会专门工作委员会履职规则》,完善了《江门市工商联(总商会)机关联系指导基层分工负责制》,通过定期走访、及时跟进、做好台账、强化督办等方式,及时了解和掌握会员企业动向、诉求、困难,抓好政策落实执行,细化量化帮扶措施,做好下情上传和服务工作;

支持企业和商协会抱团发展,激发基层工商联和同业商会的动能,凝聚邑商力量,延伸工作手臂,做好字文章,发挥桥梁纽带作用。

6)服务平台和载体有欠缺。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加强交流学习。8月中旬组织会员企业代表前往广州、深圳等粤港澳大湾区一线核心城市调研学习;9月底组织多名商协会秘书长到珠海横琴新区学习,与粤港澳大湾区北京商会进行交流座谈,搭建经济文化交流平台;

积极宣传惠企政策。在全市工商联系统宣传推广省出口信用保险优惠政策,发动外贸企业免费享受小微专项出口信用保险,降低企业出口风险。协助我市外贸企业免费享受小微专项出口信用保险,服务小微企业覆盖率全省排名前三,被全国工商联信息专刊《工商联工作》刊发并获市委常委、统战部部长批示肯定;

进一步加强与澳门工商界联系,在换届之际,推荐澳门江门商会、澳门国际工商联会等工商社团首领担任市总商会名誉会长。

7)指导推动县级商协会规范化建设力度不足。

完成状态:已完成阶段性整改并持续推进。

整改情况:

加强指导工作。反馈会后及时到台山市工商联进行专项调研,通报巡察整改相关问题,提出指导意见,并选好四九商会作为该市首批四好商会重点培育对象;

做好成立摩托车行业协会筹备工作。走访了正豪摩托、珠峰摩托、四方威凯等执委会中代表性企业,共同探讨、分析现状,组建江门市工商联汽摩行业专门委员会(暂定名);

加强学习培训。已举办所属商会秘书长培训班,进一步提高商协会秘书处的综合素质。

8)服务指导非公有制企业方式有限。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加强惠企政策宣传。通过我会官方网站、微信公众号等载体广泛宣传各项惠企政策、市税局春雨润苗等减税降费政策、出口信用保险免保费优惠政策,多次滚动宣传市中小微企业诉求快速响应平台,让企业知晓优惠政策和充分利用平台反映诉求;

强化服务方式。深入多家企业走访调研,联合不同部门与金融机构为企业解决在资本运作、融资难、生产经营等方面遇到的困难。邀请市金融局、大丰银行走访调研6家有境外融资需求企业;组织3家会员企业参加市发改局组织的跨境金融企业信用评级标准研究座谈会,参与信用评级标准制定讨论。

9)工商联的凝聚力、影响力偏弱。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

选优配强新一届工商联队伍。我会已于85日召开换届大会,选举产生新一届领导班子和执委会,重点吸纳了一批符合江门战略定位、体现江门经济特色、在本行业有较强的代表性和影响力的民营经济代表人士;

以创建四好商会为契机,以评促建,吸收了一大批有关行业经营管理及技术精英;

深入开展了暖企惠企活动,为企业纾困解难,不断提升工商联的凝聚力、向心力、执行力。

3.上一轮巡察反馈问题整改不到位

10)市工商界互助金委员会资产资金管理的历史遗留问题。

完成状态:已完成阶段性整改并持续推进。

整改情况:

已与财政局按照国有资产程序办理移交腾退工作,并把使用权和管理权移交给市公房管理中心;

资金上缴移交工作还在处理中。近期已召开党组会,讨论研究互助金现金上缴国库问题。

11三会一课开展仍不正常,支部党员大会每半年才召开一次。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

提高思想认识。已组织党支部支委会成员对《党章》和三会一课内容进行重点学习,确保党支部正常开展组织生活;

深入开展自查。已对2020年以来组织生活记录进行回头看,暂未发现异常情况;

抓好退休党员的教育管理。加强了与退休党员的沟通联系,进行关心关爱,提前告知党支部组织生活的时间和安排,鼓励他们积极参加。

(二)党风廉政建设抓得不够紧,作风建设有待加强

1.对党风廉政建设重要性认识不深

12)对党风廉政建设重要性认识不深,党组未能按照要求每半年专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

已制定工商联年度党风廉政建设工作要点;

已召开专题会议对党风廉政建设工作进行专题部署,要求做到与业务工作同研究、同部署、同落实、同检查。

13)对岗位廉政风险点的梳理把关不严,对干部八小时以外的监督缺乏有效的手段和方式。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加强学习。在纪律教育学习月活动中,通过学习党章党纪党规,观看廉政教育片等方式,不断提高干部廉洁自律的意识;

加强对重要节假日的监督提醒。在中秋、国庆等敏感节日前向全体干部职工发放《提醒函》,引导干部廉洁过节;

组织机关人员填报了《岗位廉政风险点查找和防控措施表》,重新梳理了岗位职责和廉政风险点,按照干部管理权限进行层级审核,对风险等级进行把关;

加强对党员干部八小时以外的监督。在开展谈心谈话时重点了解党员干部的八小时以外的活动情况,要求党员干部及时报告个人重大问题和重要事项。发挥科室人员和党小组成员作用,加强了与党员干部家属的联系互动,及时掌握党员领导干部八小时以外动态;

对职务职级晋升的干部考察时,把考察对象八小时以外活动情况纳入考察内容,作为干部选拔任用的重要依据。同时,将八小时以外情况作为党员干部年度考核、评先评优和干部日常监督管理的重要内容。

14)班子成员与干部职工谈心谈话较少,廉政教育力度不够,部分干部认识不到位。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

组织谈心谈话。严格落实谈心谈话制度,常态化开展好日常谈心谈话,特别是班子成员对转任的年轻干部经常性开展个别谈话。结合干部季度绩效考核要求,班子与分管科室干部开展谈心谈话。每季度党员领导干部与普通党员开展一对一谈心谈话,重点了解工作情况和存在困难等。同时,以召开巡察整改民主生活会为契机,班子成员之间、班子成员与党员干部之间开展了谈心谈话,了解思想状况,及时做好正确引导;

加强廉政教育。深入开展纪律教育学习月活动,组织干部学习党章党纪党规,党组书记给全体人员上了廉政教育课,并组织集中观看了《激浊扬清——破坏政治生态典型案件警示录》等廉政教育片

按要求订阅《警示教育读本》、刊物和廉政教育片光盘供全体人员学习,组织参观廉政教育基地,通过网络直播旁听庭审,修改完善《市工商联推动构建亲清新型政商关系细则》,规范政商交往言行。

2.抓工作存在形式主义倾向

15)深入企业调研不够,对基层商会听汇报多,实际指导较少,尤其是对一些规模较小的商协会和非执委会成员的会员企业关心了解不多。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加强制度建设。以换届为契机,进一步完善了班子、科室挂钩联系企业、商协会、县级工商联制度和执委会分委分组联系制度

围绕调研课题,加强对会员企业及商协会指导和联系沟通。为摸清民企数字化转型情况,分别前往雅图仕、汉宇集团等企业进行调研,了解省、市出台的相关扶持政策和佛山、中山等周边的数字化转型经验;

关注小微企业。为成立工商联小微企业委员会做好了大量准备工作,及时了解小微企业发展情况,加强业务工作指导。

16)深调研成果较为空泛,反映江门企业发展实际的高质量调研报告较少。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

围绕年度调研课题《关于实施精益生产推动我市制造业高质量发展》和民企数字化建设进展情况等多个调研课题,我会先后到中山、顺德等地考察,前往雅图仕、汉宇集团等企业调研,收集整理相关数据,为撰写高质量专题调研报告做好了准备。今年8月已向市委办提交了《实施精益生产 推动我市制造业高质量发展》专题调研报告;

多次深入产业链集群企业调研和考察,及时了解产业链上下游企业需求,为产业链党建工作研究部署提供有力支撑;

加强对新生代企业家的调研工作,到商协会和会员企业走访调研、召开了专题座谈会,为调研报告收集前期资料。

17)举办活动、开展专项工作虎头蛇尾

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加强后续对接。结合暖企惠企活动,持续跟踪精益生产企业的推进情况,指导了多个县级工商联铺开精益领航行动,明确作为工商联一项长期推进的重点工作,做好了服务保障;

加强监督管理。清查梳理了各项工作计划和专项工作进展情况,组建了执委会换届、企业家培训、商协会秘书长培训等重要活动工作专班,加强了对活动的组织领导,跟踪问效。

3.内部管理制度执行不严,存在廉政风险

18)市工商联会计兼任市总商会会计。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

已修改完善了总商会财务制度,并在十四次代表大会上通过;

进一步明确了总商会财务人员由总商会聘任,工商联会计不再兼任总商会财会。

192018年、2019年,市工商联违反规定将个别接待、宣传费用在市总商会开支。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

已对违反规定的开支情况进行核实,分析了原因,提高了认识;

已修改完善江门市总商会财务制度,界定了经费使用范围、接待对象范围和接待费标准;

明确必须严格遵守财经纪律,公职人员接待费不在总商会列支,确保不再发生类似事件。

20)对市总商会会费监管指导力度不够,部分经费未及时划拨至各商协会。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

已针对往来明细分类辅助账,及时清理应收应付款项;

修改完善江门市总商会财务制度和执委会工作制度,明确会费收缴、管理及监督,特别是成立了总商会财务管理小组,让企业家发挥主体作用。

21)政府采购预算编制年中调整幅度较大。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

2023年预算编制工作中,着重做好对各科室编制前业务培训,做到预算编制与预算执行相结合,减少年中调整,提高资金使用效率。

22)财务审批和部分合同签订不规范。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

强化规范意识。组织机关干部对财务审批制度和合同管理制度进行了学习;

严格执行工商联财务管理制度。建立了江门市工商联财务资产重大事项监督小组,对采购、基建工程、政府购买服务、大额项目支出等事项进行研究审核,明确要求各项支出必须按制度逐级审批、规范审核;

加强合同管理。明确要求了相关合同签订前必须征询法律顾问意见,并出具意见书。

23)没有严格执行外出报备制度。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

强化思想认识。已组织机关人员对外出报备制度进行学习,确保按要求按时限报备;

开展回头看。对机关干部出国境证件进行了专项检查,没有未向公安机关备案、没有未将证件交人事教育科集中保管的情况,没有未经审批擅自出国境的情况。

(三)贯彻落实新时代党的组织路线不到位,干部队伍建设存在短板

1.党建工作存在薄弱环节

24)非公党建两个覆盖率不高。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加大了对非公党建两个覆盖工作力度,主动配合组织部门开展双同步工作,积极推动三区四市成立了非公经济组织党委;

已开展新一轮两个一党建指导员计划;

已将最新的江门市第四轮机关党建带两新党建暨推广种子工程项目活动方案呈市委组织部重新审批,着重解决部分重点企业单独组建党组织问题

近期已推动2个所属商会成立党支部,6条产业链成立党委;

根据相关文件要求,评选一批侨都先锋两新组织党建工作示范点,进一步发挥示范带动作用。

25三会一课执行不到位。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

丰富组织生活的形式和内容。采取边学习边讨论、现场教学等多向互动的活动形式,内容上更加紧密结合党员的工作、生活实际,特别要调动退休党员的积极性,组织退休党员参加建言二十大活动,结合亲身感受积极建言献策。组织党员领导干部和退休党员集中收看党的二十大开幕会,并进行交流讨论,部分居家观看的退休党员也通过线上积极参与互动,确保学习不掉队;

建立健全组织生活的考勤制度。安排了专人负责考勤,要求如实记录时间、应到人员、实到人员、缺席原因等内容,规定无故缺席3次或以上的,给予一定的教育批评。并明确考勤情况作为民主评议的评议内容之一;

规范三会一课会议记录。明确专人负责记录,规范记录三会一课的时间、地点、人员、参会情况和详细内容等,要求及时整理归档;

提高党务工作水平。积极派员参加市直机关工委组织的党务知识培训班,增强党务工作人员的业务能力,提高三会一课会议记录质量;

认真召开组织生活会。要求各党员认真撰写对照检查材料,党支部书记严格把关,并在会上带头进行自我剖析和批评,发动大家积极诚恳交流思想,客观公正开展互评。

2.干部队伍建设有待加强

26)干部队伍活力不足,干部队伍年龄偏大,年轻干部明显不足。

完成状态:已完成阶段性整改并持续推进。

整改情况:

已根据我会工作实际情况,向市人社局提交招录一名机关雇员的计划并已通过,目前已面向社会公布单位招聘公告,招录流程正在进行;

根据我会工作需要和职级空缺情况,做好机关干部的晋升规划,重点考虑年轻干部,目前,已完成一名年轻干部晋升四级主任科员工作,进一步激活了干部队伍活力。

27)干部内部交流轮岗不畅,有些干部干事创业激情不高。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

抓好专题学习。组织干部学习了轮岗交流有关制度规定,提高对岗位交流重要性的认识;

充实人员配备。已向市委编办申请使用雇员员额,招聘一名符合财务岗位条件的雇员,补充人员力量;

严格执行轮岗计划。已完成多个岗位多人次轮岗交流,其中,市工商联秘书长轮岗交流到办公室兼任办公室负责人,1名非市管的四级调研员调整了工作分工。同时,针对巡察反馈的长时间从事财务工作同志未进行轮岗交流的问题,将该名同志从办公室交流到经济科,1名经济科副科长交流到办公室任办公室副主任,负责财务工作。

28)落实廉政意见双签字制度不严格。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

已组织人事教育科人员进行理论学习及基础业务知识的系统培训,提高了工作水平;

根据《关于建立市纪委驻市委统战部纪检组与综合监督单位工作联系机制的若干规定(试行)》要求,在动议前,就符合晋升条件的干部党风廉政情况征求市纪委监委驻市委统战部纪检监察组的意见;

落实好与市纪委监委驻市委统战部纪检监察组的联系机制,通过会前沟通、会中监督、会后跟踪的方法,与纪检监察组联合对选拔全过程严格把关,严格审查,落实好廉政意见双签字制度;

制定了《关于XXX同志政治表现和廉洁自律情况鉴定》模板,规范填写,明确区分廉政征求意见函和双签字制度。

29)落实任职试用期制度不严格。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

加强了执行制度的自觉性。对2020年提拔任用的干部档案进行了全面排查,重点核查试用期满考核资料,一名新提拔干部的试用期满考核超期,组织人员对照学习相关文件要求,坚决避免同类同质问题;

完善了任职试用期制度。进一步明确规定了试用期满10个工作日内,会党组对考核结果进行研究决定。

30)干部考察没有听取谈话对象是否同意人选提拔或晋升以及廉政方面的意见,也没有按规定进行延伸考察。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

提高工作水平。已在近期组织机关人员对干部考察谈话记录的学习培训,要求做到要素齐全、内容完整,提高谈话记录质量;

完善谈话提纲。按照相关文件要求,将党风廉政建设方面列为了必谈内容,务求考察全面;

加强对干部考察有关规定的学习。特别是学习延伸考察内容,确保今后干部考察工作做到位;

强化全程纪实管理。安排专人收集整理干部选拔任用纪实材料,及时装订成册。

31)未按规定完成干部人事档案专审,落实凡转必审凡提必审不到位,部分干部档案材料缺失或归档不及时。

完成状态:已完成整改并长期坚持。

整改情况:

已组织人员开展档案管理培训,提高档案管理水平;

启动了干部人事档案专项审核工作,全面起底排查,严格查缺补漏、核查认定;

对干部选拔任用相关文件政策进行了专题学习,坚持干部人事档案凡提必审”“凡进必审”“凡转必审,杜绝归档材料把关不严的问题;

针对个别干部入职资料缺失情况,积极与原单位沟通,向市委组织部干部信息科汇报,并派专人到市档案馆和市人社局核查了入职材料,做好了资料复印归档。

四、下一步计划

经过三个月的集中整改,巡察整改工作已取得阶段性成效,但仍有部分问题需要长期坚持、持续推进。下一步,市工商联党组将继续认真落实市委巡察整改工作要求,深化整改落实,巩固整改成果,以扎实的整改成效促进工商联各项事业健康发展。

()着力推动后续整改见底见效。坚决克服过关思想,坚持对后续整改工作紧盯不放,始终掌握巡察整改进展,确保高标准、高质量完成所有整改任务。对正在推进解决的3个具体问题紧抓不放,加大力度、加快进度,确保按期完成;对于已经完成整改并需要长期坚持的28个事项,及时组织回头看,巩固已有成效,防止问题反弹。

()着眼长效抓好标本兼治。把加强制度建设作为整改的关键举措,从源头上堵住制度漏洞,完善制度约束和监督管理,经常性开展廉政警示教育和廉政风险排查,健全常态化长效机制,把整改过程真正转化为解决问题、补齐短板、加强管理的过程,不断巩固和扩大巡察成果。

()着重转化巡察整改成果。坚持以巡察促工作的原则,实现巡察整改与重点工作两促进、两提高,努力把巡察整改成效转化为推动工商联事业高质量发展的内生动力,团结带领全体干部员工深入学习贯彻党的二十大精神,认真落实市委“1+6+3”等各项工作部署,聚焦为企服务主业,持续深化商会改革建设,以精准到位的稳劲抓部署、以雷厉风行的猛劲抓执行、以抓铁有痕的狠劲抓落实,以锲而不舍的韧劲抓攻坚,以高质量党建引领高质量发展,努力开创工商联事业发展新局面。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督,如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话:0750-3506279;邮政地址:江门市蓬江区农林东路14号民主大楼2-3楼;邮政编码:529000;电子邮箱:381071436qq.com

中共江门市工商业联合会党组

20221215



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